我是一個在本會服務近50年的「老兵」，很榮幸將人生歲月奉獻於茲，並追隨許多長官與志同道合的工作伙伴併肩攬手共同為瑠公志業奮鬥，慘澹經營，在本會最艱難時期克服了無數的困境，營造成今曰的穩定進步、持續發展，除有能力能做好各項會務工作外並有餘力造福地方，回饋醢會，深感欣慰，回顧一路走來艱辛歲月，內心充滿了感恩，尤其個人於民國93年間蒙各位會員支持擔任會長，在此三年多期間，大家不斷給我督導、鞭策，這是促使本會會務進步向前最大動力，對各位的恩情，一直銘感於心；在工作崗位上不敢須臾鬆懈，努力推動會務、創造利基、服務會員，以回報大家的恩情於萬一。



▲ 本會林會長。

個人領導同仁開展會務，一向強調在合法、合清、合理的基礎上，要以會員的角度思考問題、要以增進會員的福祉為優先執行會務，三年多來會務工作始終秉持此一原則推動：唯個人能力有限，幸賴政府主管機關督導有方及全體會務委員、水利小組長、班長、會員及全體同仁鼎力襄助，協調合作下使會務繼續推展，特別是在過去一年裏無論在「落實會員服務」丶「拓展事業轄區」丶「強化工作團隊」丶「加強灌排功能」丶「健全財務管理」丶「推展社會公益」等各重要工作，均進一步獲得良好的續效，茲將執行情形簡要臚列如下：

一丶落實會員服務： 定期清查會籍，追蹤失聯會員，勤訪轄區，建立綿密互動網絡，瞭解基層心聲，運用網路及印發會訊構建與會員聯繫丶互動平台，俾有效、快速推動會員服務工作。

二丶拓展事業臨域： 除汲汲經營事業轄區外並擴大支助舊有轄區農民推展旱作灌溉，種植各項雜作農物，發展精緻農業，促進農地有效運用，增進農友收益，利於本會會務開展。

▲ 本會林主任箜理師濟民（右四）與會務委員等人淤行政院農業委員會桃固區農業改良場台北。

三、強化工作團隊： 注重柔性領導，推動人性化人事管理，推行各項職工訓練與觀摩研習活動，激發同仁潛能，培植丶拔擢優秀員工，提升工作效能。

四、加強灌排維護： 加強灌溉水質監測管理，建立現代化營運之灌排系統，促進水資源有效活用，辦理圳路緑美化工作，維護生態環境，深化三生功能之水利事業。

五、健全財務管理： 定期清査、校核會有資產、土地、房舍，並以電腦登錄控管妥善處分管理，俾創造最大效益，嚴格勾稽財務支出，確保預算準確執行；摶節開源並重，建立完善財管制度。

六丶推展社會公益： 分別委託支助「農業工程研究中心」、「中正農業科技社會公益」、「錫瑠環境綠化」、「瑠公農業產銷」、「郭錫瑠先生文教」、「台北病理中心」等各相關基金會從事─本會辦理旱作灌遐推廣執行成效評估分析、轄區農地種植球根類花卉種類篩選及栽培技術建立之研究，都市綠美化、農產推廣行銷、農化科技等增進農友種植知能、發展精緻農業工作；更進一步配合台北縣政府共同辦理新店市瑠公圳圳道空間再造規劃設計空間工程，使原導水圳渠生態風華再現；另於新店碧潭瑠公圳引水口原址積極籌建農田水利文化館，使後人永懷瑠公事蹟。

回顧過去，策勵未來，在新的一年裏，有許多工作需要大家團結一致下努力持續推動，尤其今年下半年本會將進行一連串的水利小組長，會務委員及會長的直選改選事宜，各項選務工作即將陸續展開，過程繁冗、任務沉重，是為本會最重要的年度工作，盼同仁全力以赳，使整個選務行政流暢順利，過程完善無缺點，同時也在此呼籲會員朋友們屆時講踴躍投票，只有大家熱忱支持、關注會務，才是本會永續發展的憑藉，也才是繼續光大瑠公志業的活水源頭；願共勉之。

▲ 本會歡送同仁陳得龍先生榮退（右）林會長贈與紀念品。

▲ 本會林會長（中）與張總幹事（右）林主任管理師於工作會報後留影。